Содержание

1. Трудовые ресурсы: формирование и использование. ............................. 5

1.1. Основные термины и понятия. ............................................................... 5

1.2. История формирования человеческих ресурсов................................... 7

1.2.1. Начальный этап формирования человеческих ресурсов. ................. 7

1.2.2. Начало специализации в области управления человеческими

ресурсами......................................................................................................... 8

1.2.3. Управление человеческими ресурсами в послевоенный период... 10

1.2.4. Преодоление кризиса технократической системы управления

человеческими ресурсами............................................................................ 11

1.2.5. Современные проблемы управления человеческими

ресурсами....................................................................................................... 15

1.3. История развития науки «Управление человеческими

ресурсами». .................................................................................................... 18

1.3.1. Научный подход в развитии «ЧР»..................................................... 18

1.3.2. Научное управление............................................................................ 19

1.3.3. Административное управление. ........................................................ 21

1.3.4. Бюрократическое управление............................................................ 24

1.3.5. Теория "человеческих отношений". .................................................. 25

1.3.6. Школа "поведенческих наук". ........................................................... 26

1.3.7. Современные концепции управления человеческими

ресурсами. ...................................................................................................... 29

1.4. Количественная и качественная характеристика трудовых

ресурсов.......................................................................................................... 34

2. Понятие рынка труда и его особенности................................................ 39

2.1. Понятие рынка труда. ........................................................................... 39

2.2. Особенности рынка труда. .................................................................... 40

2.3. Элементы рынка труда. ......................................................................... 41

2.5. Структуризация и сегментация рынков труда. .................................. 42

2.5.1. Виды рынков труда: внутренний, внешний, профессиональный,

международный............................................................................................. 42

2.5.2. Сегменты рынка труда........................................................................ 47

2.5.3. Гибкость рынка труда......................................................................... 51

3. Занятость населения и ее регулирование. .............................................. 54

3.1. Занятость населения: понятие, формы, виды...................................... 54

3.1.1. Понятие и принципы занятости........................................................ 54

3.1.2. Виды занятости.................................................................................... 55

3.2. Политика занятости. .............................................................................. 64

3.3. Государственное регулирование рынка и занятости. Основные

принципы и направления государственной политики в области

занятости населения...................................................................................... 66

3.4. Механизм реализации государственной политики занятости........... 69

3.5. Сокращение рабочей силы: политика и мероприятия по защите

высвобождаемых работников. ..................................................................... 71

3.6. Эффективность политики занятости на рынке труда......................... 72

3.7. Социальные гарантии и компенсации гражданам, потерявшим

работу, высвобожденным с предприятий, впервые ищущим работу...... 76

3.7.1.Социальные гарантии гражданам, потерявшим работу................... 76

3.7.2. Особенности работы с гражданами, уволенными в связи с

ликвидацией организации или сокращением численности (штата). ....... 82

3.7.3. Профессиональное консультирование граждан............................... 82

3.7.4. Направление граждан на общественные работы. ............................ 83

3.7.5.Снятие с учета. ..................................................................................... 84

3.7.6.Условия выплаты пособия по безработице. ...................................... 85

3.7.7. Сроки выплаты пособия. .................................................................... 86

3.7.8. Размер пособий.................................................................................... 87

3.7.9. Порядок выплаты пособия. ................................................................ 88

4. Безработица................................................................................................ 89

4.1. Понятие и причины возникновения безработицы. ............................ 89

4.2. Характеристика основных типов безработицы................................... 90

4.3. Методы оценки и показатели безработицы......................................... 94

4.4. Экономические и социальные последствия безработицы. ................ 96

5. Миграция трудовых ресурсов. ................................................................. 98

5.1. Мобильность населения. ....................................................................... 98

5.2. Сущность, причины, виды миграции................................................... 99

5.3. Тенденции миграционных процессов в России. ............................... 103

5.4. Миграционные процессы и особенности современной

международной миграции.......................................................................... 106

5.5. Последствия миграции рабочей силы. .............................................. 108

5.5.1. Влияние эмиграции на экономику стран-экспортеров

трудовых ресурсов. ..................................................................................... 109

5.5.2. Влияние иммиграции на экономику стран-импортеров

трудовых ресурсов. ..................................................................................... 113

5.6. Миграционная политика, управление миграционными

процессами...................................................................................................116

Литература ................................................................................................... 123